Fernkurs Personaldienstleistungsfachwirt/in - IHK

Bereiten Sie sich auf die Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer vor - im Fernstudium bei der Studiengemeinschaft Darmstadt

Personaldienstleistungsfachwirt/in – IHK

Auf einen Blick

Voraussetzungen

Ausbildung und/oder Berufserfahrung

Abschluss

IHK-Abschluss

Dauer

18 Monate, kostenlose Verlängerung für bis zu 12 Monate

Wenn Sie sich für diesen oder einen anderen Fernkurs der SGD bis zum 30.11.2018 anmelden, erhalten Sie die Chance, einen von drei Mini One zu gewinnen. Wir drücken Ihnen die Daumen!



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Über die Studiengemeinschaft Darmstadt

Die SGD ist ein Fernlehrinstitut der Klett Gruppe mit Sitz in Darmstadt. Jedes Jahr studieren über 60.000 Menschen der Studiengemeinschaft. Seit 1948 sind ist bereits über 850.000. Über 90% der Fernschüler, die einen IHK- oder Schulabschluss anstreben, bestehen die Prüfung. Und 95% von Ihnen würden die Fernschule weiter empfehlen. Das Institut wird regelmäßig ausgezeichnet.

Kostenlos Infos anfordern*
Fernkurs Ziele

Der Fernkurs “Personaldienstleistungsfachwirt/in – IHK” vermittelt Ihnen das Know-how, um anspruchsvolle Aufgaben im Personaldienstleigungsbereich wahrzunehmen. Als Nachweis für das Absolvieren des Kurses erhalten Sie das Zeugnis der Studiengemeinschaft Darmstadt. Nach weiteren Prüfungsleistungen erhalten Sie das Zertifikat “Geprüfte/r Personaldienstleistungsfachwirt/in (IHK)”.

Im Einzelnen befassen Sie sich unter anderem mit folgenden Inhalten:

Lern- und Arbeitsmethodik
Analysieren von Märkten und Chancen

  • Märkte und Wettbewerber beobachten und analysieren
  • Personaldienstleistungsunternehmen analysieren und Marktposition bestimmen
  • Marktchancen und Risiken erkennen und bewerten.

Auswahl und Weiterentwicklung von Personaldienstleistungen

  • Unterscheiden und Erklären von Personaldienstleistungen
  • Erkennen von Trends und Innovationen

Kundenbeziehungen

  • Kundenbeziehungen pflegen und gestalten
  • Auf verschiedenen Vertriebswegen akquirieren
  • Angebotsprofile erstellen und Alleinstellungsmerkmale berücksichtigen
  • Kundenbeziehungen herstellen und festigen sowie Marketinginstrumente einsetzen
  • ausbauen und optimieren

Personal finden und binden

  • Personal auf verschiedenen Rekrutierungswegen beschaffen
  • Persönliche und fachliche Kompetenzen und Potenziale analysieren
  • Bedürfnisse ermitteln, Angebote unterbreiten
  • Arbeits- und projektbezogene Verträge gestalten

Auftragsbesetzung, Auftragsbegleitung und Nachbereitung

  • Auftragserfassung nach detailliertem Anforderungsprofil sicherstellen
  • Profilgerechte Auftragserfüllung sicherstellen
  • Verträge gestalten und Konditionsrahmen festlegen
  • Rahmenbedingungen für auftragsspezifische Qualifizierung festlegen
  • Auftragsbegleitende Qualitätssicherung gewährleisten
  • Auftragsnachbearbeitung und Beschwerdemanagement sicherstellen

Personalführung und -entwicklung

  • Planen, Organisieren, Durchführen und Kontrollieren von Aus- und Weiterbildung
  • Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen individuell fördern und entwickeln
  • Eigenes Führungsverhalten reflektieren
  • Motivieren, Führungsstile und -techniken anwenden
  • Mitarbeitergespräche führen
  • Gruppen moderieren
  • Konfliktmanagement anwenden
  • Arbeitsrechtliche Vorschriften kennen und anwenden

Unternehmensführung, Prozessüberwachung, Erfolgskontrolle

  • Bei der Entwicklung und Ausgestaltung von Unternehmensstrategie, Unternehmenswerten und Unternehmenskultur mitwirken und diese auf das eigene Verhalten beziehen
  • Administration überwachen, Ergebnisverantwortung übernehmen
  • Planungsprozesse durchführen, Budgets erarbeiten und überwachen
  • Korrekturmaßnahmen einleiten
  • Unternehmen, Sozialpartnern, Arbeitsverwaltungen und Bildungsträgern kooperieren
  • Intern kommunizieren und das Unternehmen öffentlich darstellen

Änderungen vorbehalten.

Genaue Kursinhalte finden Sie hier bei der SGD*

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Konditionen

Der Lehrgang hat eine Regelstudiendauer von 18 Monaten. Eine kostenlose Verlängerung ist für 12 Monate möglich.

Voraussetzungen
  • Vorkenntnisse
  • Vertragsschluss
  • Start

Sie sollten kaufmännische Grundkenntnisse oder Berufserfahrung, um den Fernlehrgang zu beginnen.

Um an der IHK-Prüfung teilzunehmen, müssen Sie eine der folgenden Anforderungen erfüllen.

  • Ausbildung in der Personalwirtschaft + 1 Jahr Berufserfahrung
  • Ausbildung + 3 Jahre Berufserfahrugn
  • 5 Jahre Berufserfahrung

Um den Vertrag abzuschließen, müssen Sie volljährig sein. Anderenfalls kann der Vertrag mit Zustimmung der Erziehungsberechtigten geschlossen werden.

Sie können jederzeit in den Kurs einsteigen und die Kursinhalte in Ihrem Tempo bearbeiten.

Ablauf des Fernkurses

Nach der Anmeldung zum Fernkurs erhalten Sie ein Paket von der Studiengemeinschaft Darmstadt mit Studienmaterial und weiteren Studieninformationen per Post. Sie können mit der Bearbeitung des Materials jederzeit beginnen und sind an keine Studienzeiten oder Abgabefristen gebunden. Sollten Sie innerhalb von 4 Wochen merken, dass der Kurs doch nichts für Sie ist, können Sie vom Vertrag zurücktreten.

Rabatte
10%
Rabatt
Rabatt erhalten Studenten, Arbeitslose, Auszubildende, Rentner, Pensionäre und Schwerbehinderte.
15%
Rabatt
Rabatt erhalten alle, die schon mal einen SGD-Lehrgang absolviert haben.
100€
Prämie
Erfolgsprämie erhalten ADAC & BSW-Bonus Club-Mitglieder.
Alle Kurs-Infos

Für diesen Fernkurs können Sie sowohl im Online-Bereich der SGD als auch auf dem Postweg ausführliche Infos erhalten. Kostenlos. Neben weiteren Details rund um die Inhalte des Fernlehrgangs erhalten Sie hier auch einen Überblick über die Kosten sowie mögliche Rabattmöglichkeiten.

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